【real sociedad vs barca】Hải quan Hải Phòng: Đánh giá năng lực 500 công chức
Đánh giá năng lực công chức phục vụ tiến trình cải cách hiện đại hóa ngành Hải quan | |
Đánh giá năng lực 430 công chức thuộc 6 đơn vị thuộc Tổng cục Hải quan | |
Tháng 12 tiếp tục đánh giá năng lực công chức tại một số Cục Hải quan địa phương | |
Hải quan Quảng Ninh khai mạc kì thi đánh giá năng lực công chức | |
Thẩm định bộ đề,ảiquanHảiPhòngĐánhgiánănglựccôngchứreal sociedad vs barca chuẩn bị đánh giá năng lực công chức hải quan |
Ban Cải cách hiện đại hóa hải quan (Tổng cục Hải quan) vừa có văn bản thống nhất với Cục Hải quan Hải Phòng về tổ chức đợt triển khai đánh giá năng lực công chức tại Cục vào ngày 10-11/3.
Đợt đánh giá năng lực tại Hải quan Hải Phòng được thực hiện ở 6 lĩnh vực nghiệp vụ chính gồm: Giám sát quản lý, thuế xuất nhập khẩu, chống buôn lậu, kiểm tra sau thông quan, quản lý rủi ro và xử lý vi phạm.
Kỳ sát hạch công chức do Cục Hải quan Hải Phòng tổ chức năm 2016. Ảnh: T.Bình. |
Ngày 28/2, trao đổi với phóng viên Báo Hải quan, lãnh đạo Phòng Tổ chức cán bộ (Cục Hải quan Hải Phòng) cho biết, đợt đánh giá năng lực lần này tại đơn vị có khoảng 500 công chức (không giữ chức vụ lãnh đạo) ở tất cả các đơn vị thuộc, trực thuộc Cục tham gia.
Theo lãnh đạo Phòng Tổ chức cán bộ, để chuẩn bị cho đợt đánh giá năng lực lần này Cục Hải quan Hải Phòng đã tích cực chuẩn bị về ngân hàng câu hỏi, trang thiết bị cơ sở vật chất, hệ thống CNTT… để đảm bảo đợt đánh giá năng lực đạt kết quả tốt nhất. Ngoài ra, Cục Hải quan Hải Phòng cũng thường xuyên phối hợp với Ban Cải cách hiện đại hóa hải quan và các đơn vị chức năng của Tổng cục Hải quan để thực hiện công tác chuẩn bị.
Được biết, trước đây, Cục Hải quan Hải Phòng là đơn vị tiên phong và có công tác tổ chức các kỳ sát hạch công chức quy mô từ vài năm gần đây.
Hải quan Hải Phòng: Nhiều giải pháp giảm thời gian thông quan | |
Chiến công đầu năm của Cục Hải quan Hải Phòng | |
Hải quan Hải Phòng ứng dụng phần mềm Risk Profile trong quản lý rủi ro |
Kỳ sát hạch nhằm giúp cho lãnh đạo Cục và lãnh đạo các đơn vị có được đánh gia chính xác về trình độ, năng lực của đội ngũ công chức để có hướng đào tạo, bồi dưỡng và phân công công việc một cách phù hợp, đảm bảo đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ.
Đặc biệt, trong bối cảnh ngành Hải quan ngày càng phải thực hiện nhiều văn bản quy phạm, quy định của các bộ, ngành, do đó, vấn đề đặt ra cho đội ngũ công chức phải luôn cập nhật thông tin, nâng cao năng lực, trình độ để có được kiến thức vừa chuyên sâu, vừa tổng hợp.
Mặt khác, công tác điều động, luân chuyển cán bộ công chức cũng được ngành Hải quan thực hiện thường xuyên theo quy định, nên việc sát hạch sẽ giúp cho đội ngũ công chức được trang bị kiến thức, kỹ năng nghiệm vụ một cách có hệ thống.
Theo Tổng cục Hải quan, việc tổ chức đánh giá năng lực nhằm tạo phong trào học tập, hình thành ý thức tự học, tự nghiên cứu trong mỗi CBCC hải quan để rèn luyện, nâng cao trình độ chuyên môn, kiến thức nghiệp vụ, qua đó, xác định được thực trạng năng lực chuyên môn của công chức để kịp thời xây dựng kế hoạch đào tạo nhằm bổ sung kiến thức, kỹ năng cho công chức.
Triển khai nhiệm vụ trọng tâm nêu trên, tháng 11/2018, Tổng cục Hải quan đã tổ chức tại đơn vị đầu tiên trong cả nước là Cục Hải quan Quảng Ninh.
Tiếp đó là các đơn vị lớn khác như: Đồng Nai, Đà Nẵng, Bình Dương, TP HCM, một số đơn vị khối cơ quan Tổng cục Hải quan: Cục Thuế XNK, Cục Quản lý rủi ro, Cục Giám sát quản lý về hải quan, Cục Điều tra chống buôn lậu, Cục Kiểm tra sau thông quan, Vụ Pháp chế…
-
Thêm 2 mái ấm cho người nghèoCốt Thoái VươngHình bóng quê nhàGiá xăng dầu hôm nay 20/12/2024: Giá dầu giảm do đâu?Duy trì, nhân rộng hơn 570 mô hình học tập và làm theo BácCăng thẳng tại Trung Đông: Iraq kêu gọi ngăn chặn nước ngoài can thiệp vào SyriaThành lập Liên hiệp các tổ chức người Việt tại NgaBánh bao dạoMẹ bàng hoàng phát hiện con trai treo cổ sau vườn nhàHọc bí quyết hết khàn tiếng, viêm thanh quản nhờ Tiêu Khiết Thanh
下一篇:Thủ tướng gặp mặt chúc mừng đội tuyển bóng đá quốc gia
- ·Tiêu hủy trên 29.000 sản phẩm nhập lậu
- ·Giá cà phê hôm nay, ngày 20/8/2023: Giá cà phê trong nước giảm còn 64.300 đồng/kg
- ·Tạo góc “chill” tại nhà
- ·Thành lập Liên hiệp các tổ chức người Việt tại Nga
- ·Đánh thuế bất động sản: Triệt nạn đầu cơ nhưng cần hài hòa lợi ích
- ·Chiến sự Ukraine ngày thứ hai: Ông Putin nêu điều kiện đàm phán
- ·TP. Huế phát động thực hiện Bộ tiêu chí ứng xử trong gia đình
- ·Sẽ quy định trần hoa hồng bảo hiểm, tránh cạnh tranh không lành mạnh
- ·Lũ rút, chuẩn bị vụ mùa
- ·Tìm hiểu kiến thức, kỹ năng phòng chống đuối nước cho trẻ em
- ·Họ không nghỉ lễ
- ·Trực thăng lao xuống bãi tắm đông nghịt người ở Mỹ
- ·Quốc lộ nối Đà Lạt
- ·Bắt giữ nam hành khách mang theo 3 khẩu súng từ Pháp về Việt Nam
- ·Video các đoàn xe quân sự ‘lạ’ tiến vào vùng ly khai Ukraina
- ·Kiểu gì cũng vui
- ·Nhận định, soi kèo Fortis Limited vs Abahani Limited Dhaka, 15h45 ngày 3/1: 3 điểm xa nhà
- ·Kỳ công làm nón bài thơ
- ·Putin họp bất thường hội đồng an ninh, chốt biên phòng Nga trúng đạn
- ·Tổng doanh thu phí bảo hiểm tháng 4/2022 tăng gần 14% so với cùng kỳ
- ·Phó chủ tịch xã kể giây phút người chồng tử vong khi cứu vợ con bị nước cuốn
- ·Giá thép hôm nay ngày 16/8/2023: Quay đầu giảm trên sàn giao dịch
- ·Omega 3 và những lợi ích bất ngờ đối với sức khỏe
- ·Doanh nghiệp bảo hiểm “tăng tốc” chuyển đổi số
- ·Long An: Tập huấn nghiệp vụ về thông tin và truyền thông
- ·Thu hồi về Quỹ Bảo hiểm y tế hàng nghìn tỷ đồng qua hệ thống thông tin giám định
- ·Người trẻ Việt xài điện thoại 15 giờ mỗi tuần
- ·Hong Kong đứng trước vực thẳm, WHO khuyến nghị thời gian cách ly
- ·Gửi yêu thương đến trẻ em yếu thế
- ·Bệnh nhân được Quỹ Bảo hiểm y tế chi trả hơn 3,9 tỷ đồng do bệnh hiểm nghèo
- ·MacBook của Apple tương lai có thể sẽ không còn bàn phím
- ·Ông Putin công bố 'chiến dịch đặc biệt' ở Donbass, Ukraine đề nghị đối thoại
- ·Nepal trong trò chơi quyền lực: Thành công từ chiến lược cân bằng lợi ích
- ·Tòa hình sự quốc tế xúc tiến điều tra tội ác chiến tranh ở Ukraine
- ·Sở KH&CN TP.HCM: Đề xuất lương 120 triệu đồng/tháng chưa phải là cao
- ·Cuối năm hàng lậu "đua" qua biên giới An Giang