BPO - Thực hiện Nghị định số 56/2015/NĐ-CP ngày 9-6-2015 của Chính phủ quy định về đánh giá,Đaacutenhgiaacutephacircnloạicaacutenbộcocircngchứcviecircnchứnhan dinh bd y phân loại cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số 88/2017/NĐ-CP của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 56/2015/NĐ-CP của Chi1nh phủ, UBND tỉnh vừa ban hành Công văn số 3400/UBND-NC về việc đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn tỉnh năm 2019.
Theo đó, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu Thủ trưởng các sở, ban, ngành của tỉnh; Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp, trực thuộc UBND tỉnh; Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố tổ chức thực hiện nghiêm túc các nội dung sau: Tiến hành đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức theo đúng trình tự, thủ tục và nội dung quy định tại Nghị định số 56/2015/NĐ-CP; Nghị định số 88/2017/NĐ-CP của Chính phủ.
Tổng hợp và báo cáo kết quả đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức và gửi về UBND tỉnh (thông qua Sở Nội vụ) trước ngày 15-1-2020 để tổng hợp, báo cáo Bộ Nội vụ. Giao Sở Nội vụ tổng hợp kết quả, tham mưu Chủ tịch UBND tỉnh báo cáo Bộ Nội vụ đúng quy định. Giao Thường trực Hội đồng Thi đua - Khen thưởng tỉnh (Ban Thi đua - Khen thưởng tỉnh) theo dõi tiến độ thực hiện của các cơ quan, đơn vị, đưa vào chấm điểm xếp loại thi đua cuối năm.
NN