Qua 8 tháng thực hiện Chỉ thị 05 ngày 10-12-2015 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về nâng cao ý thức trách nhiệm,ểnbiếntchcựctừChỉthịbóng đá kết quả bóng đá rèn luyện đạo đức, tác phong; xây dựng lề lối làm việc khoa học, hiệu quả; công khai, dân chủ, đã tạo nên những chuyển biến tích cực về tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và người lao động trên địa bàn.

Việc thực hiện Chỉ thị 05 đã góp phần nâng cao hiệu quả giải quyết công việc trong bộ máy hành chính nhà nước trên địa bàn tỉnh.

Kế thừa kết quả đạt được qua 4 năm thực hiện Chỉ thị 15 ngày 29-8-2011 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về việc chấn chỉnh đạo đức, tác phong và lề lối làm việc của cán bộ, đảng viên, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Chỉ thị 05 thay cho Chỉ thị 15, trong đó bổ sung nhiều nội dung quan trọng. Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã tổ chức hội nghị triển khai, quán triệt cho cán bộ chủ chốt ở các sở, ban, ngành tỉnh và bí thư, phó bí thư, ủy viên ban thường vụ các huyện, thị, thành ủy, đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy; chỉ đạo các cấp ủy tổ chức quán triệt đến tất cả cán bộ, đảng viên, đoàn viên, hội viên…

Sau khi được tiếp thu, cán bộ, đảng viên, đoàn viên, hội viên rất quan tâm thực hiện những nội dung mà Chỉ thị 05 yêu cầu. Tình trạng cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức uống rượu, bia trong giờ làm việc giảm đáng kể; tình trạng đi làm muộn nhưng về sớm giảm hơn trước rất nhiều; văn hóa công sở cũng được cải thiện, chất lượng và hiệu quả công việc ngày càng được nâng cao.

Làm cán bộ tư pháp - hộ tịch tại tại UBND xã Vị Trung, huyện Vị Thủy từ năm 2011 đến nay, chị Lê Thị Màu luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác và coi đó là niềm vui trong cuộc sống. Phương châm làm việc của chị là hết việc chứ không hết giờ, có những hôm trời gần tối nhưng chị vẫn nán lại để giải quyết xong công việc. Người dân đến xã làm giấy đều không hết lời khen chị Màu về thái độ và sự tận tụy trong công việc. “Là đảng viên và công chức thì phải gương mẫu đi đầu trong mọi việc, đặc biệt là phải hết lòng phục vụ nhân dân”, chị Màu bộc bạch.

Theo ông Nguyễn Minh Vương, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Vị Trung, hầu hết cán bộ, đảng viên, công chức của xã đều thực hiện tốt Chỉ thị 05 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy. Ông Vương cho biết: “Xã đã quán triệt sâu Chỉ thị 05 trong toàn thể cán bộ, đảng viên, công chức tại các buổi chào cờ, đồng thời giao cho các trưởng đầu ngành, hội, đoàn thể và bí thư chi bộ các ấp, đơn vị phải thường xuyên nhắc nhở mọi người không nên vi phạm những nội dung mà Chỉ thị 05 yêu cầu”.

Còn cán bộ, đảng viên ở xã Phụng Hiệp, huyện Phụng Hiệp cũng chấp hành tốt về tác phong, lề lối làm việc theo chỉ thị. Ông Lê Văn Chí, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã, cho biết: “Cán bộ, công chức của xã đều làm việc đúng giờ, không còn tình trạng đi muộn, về sớm như trước đây. Nếu ai có công việc gia đình đột xuất cần về sớm thì phải xin phép lãnh đạo cơ quan. Bên cạnh đó, khi tiếp xúc với người dân, cán bộ, công chức xã luôn giữ thái độ niềm nở và cố gắng giải quyết nhanh những yêu cầu của bà con. Các thủ tục hành chính cũng được công khai, minh bạch, rõ ràng để người dân tiện tìm hiểu. Đặc biệt, chúng tôi thường nhắc đi nhắc lại nhiều lần cán bộ, công chức ở xã không được rề rà ở các quán cà phê hay uống rượu, bia trong giờ làm việc. Nếu ai vi phạm sẽ bị nhắc nhở, xử lý”.

Theo đánh giá của Tỉnh ủy, qua 8 tháng thực hiện Chỉ thị 05 đã giúp cán bộ, đảng viên nâng cao ý thức trong việc chấp hành nội quy, quy chế làm việc ở cơ quan. Ý thức của các cấp ủy đảng, nhất là người đứng đầu đơn vị, địa phương đối với công việc, với nhân dân được nêu cao, có sự đổi mới trong lãnh đạo, điều hành, gương mẫu trong việc nâng cao tinh thần trách nhiệm, rèn luyện đạo đức, tác phong, thực hiện tốt quy chế dân chủ, qua đó góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của từng cơ quan, đơn vị.

Mặc dù vậy, việc kiểm tra, giám sát cán bộ, đảng viên thực hiện theo Chỉ thị 05 ở một số cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị đôi khi chưa kịp thời. Do đó, vẫn còn tình trạng một số ít đảng viên lãng phí thời gian làm việc, chấp hành chưa nghiêm Chỉ thị 05 dẫn tới bị kỷ luật. Cụ thể, trong 6 tháng đầu năm đã có 14 đảng viên bị kỷ luật vì vi phạm chỉ thị này.

Để việc thực hiện ngày càng đi vào chiều sâu, Tỉnh ủy yêu cầu các cấp, các ngành trong tỉnh cần tiếp tục tuyên truyền sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan, đơn vị về ý nghĩa, tầm quan trọng của Chỉ thị 05. Cấp ủy, ủy ban kiểm tra các cấp tăng cường công tác kiểm tra, giám sát tổ chức đảng, đảng viên thực hiện chỉ thị; xử lý nghiêm các trường hợp cán bộ, đảng viên vi phạm. Cấp ủy đảng, người đứng đầu cơ quan, đơn vị phải gương mẫu chấp hành thực hiện gắn với vai trò nêu gương trong việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh…

Sự ra đời của Chỉ thị 15 trước đây hay Chỉ thị 05 hiện nay cho thấy quyết tâm rất lớn của Tỉnh ủy để không ngừng chấn chỉnh tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn tỉnh. Sự vào cuộc quyết liệt của các cấp, các ngành và ý thức ngày càng được nâng lên của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động đã giúp việc thực hiện Chỉ thị 05 đạt nhiều kết quả tích cực.

Tuy nhiên, 14 đảng viên bị kỷ luật trong 6 tháng đầu năm có thể đó chỉ là con số ít trong số nhiều trường hợp vi phạm chưa bị phát hiện. Trên thực tế, ý thức của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động là yếu tố quan trọng trong thực hiện Chỉ thị 05. Nếu mỗi người chúng ta biết phát huy tính tiền phong, gương mẫu trong công việc và cuộc sống thì có lẽ Tỉnh ủy đã không cần phải ban hành Chỉ thị 15 hay Chỉ thị 05 để làm gì!

Bài, ảnh: TRƯỜNG SƠN