Công tác chăm lo đời sống vật chất,ămlođờisốngchocngnhnvinchứcngườilaođộkết quả bóng đá ukraina tinh thần cho công nhân, viên chức, người lao động (NLĐ) trên địa bàn tỉnh dịp Tết Nguyên đán 2016 có nhiều điểm nổi bật, từ quy mô tổ chức, số lượng, giá trị mỗi quà tết đều nâng lên so với những năm trước. Trao đổi với phóng viên về vấn đề này, bà Lê Thị Thanh Lam (ảnh), Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh, cho biết:

- Mặc dù tình hình kinh tế khó khăn, nhưng hầu hết các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đều quan tâm đảm bảo chi lương, thưởng tết cho NLĐ; ngoài tiền lương được người sử dụng lao động trả theo hợp đồng, các doanh nghiệp cũng thực hiện thưởng tết cho NLĐ, tùy theo từng loại hình doanh nghiệp và thu nhập, thâm niên của NLĐ khác nhau, mức thưởng cũng khác nhau. Nhìn chung, thưởng tết năm nay cao hơn năm trước.

Về thu nhập, NLĐ làm việc trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh nhận từ 2,8 đến 23 triệu đồng/người/tháng. Các doanh nghiệp chi thưởng tết cho NLĐ từ 1 đến 4,5 tháng lương/người (tương đương từ 2,7 triệu đến 252 triệu đồng/người), so với năm 2015 tăng 500.000 đồng/người trở lên.

Thực hiện chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh tổ chức chương trình “Tết sum vầy” cho hơn 1.000 NLĐ, tặng 780 suất quà cho NLĐ nghèo, mỗi suất 500.000-700.000 đồng. Tặng 10 suất học bổng “Tấm lòng vàng - Đại Nam” cho học sinh nghèo, học giỏi năm học 2015-2016, mỗi suất 5 triệu đồng. Tổ chức “Xuân họp mặt” cán bộ công đoàn nghỉ hưu, nguyên chủ tịch, phó chủ tịch và cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh. Qua đó, được nghe những chia sẻ trong hoạt động công đoàn của các cô, chú cán bộ công đoàn.

Các cấp công đoàn trong tỉnh cũng đã vận động trao tặng 19.520 suất quà tết trị giá hơn 6,5 tỉ đồng (tăng 7.730 phần quà so với năm 2015). Bên cạnh đó, phối hợp với người sử dụng lao động tặng 18.840 phần quà, trị giá 6,2 tỉ đồng. Xét tặng 5 căn nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.

So với các năm trước, hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán 2016 cho NLĐ năm nay có gì nổi bật, thưa bà ?

- Năm nay, quy mô tổ chức Tết Nguyên đán được đánh giá lớn hơn so với vài năm trước, giá trị mỗi phần quà được nâng lên so với những năm trước từ 300.000 đồng/phần lên 500.000 đến 700.000 đồng/phần. Đặc biệt, điểm mới của năm nay ngoài các hoạt động chăm lo tết cho NLĐ, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh còn tổ chức Họp mặt Công đoàn đồng hành cùng Doanh nghiệp Mừng Đảng quang vinh - Mừng Xuân Bính Thân. Qua đó, tạo sự gắn bó giữa tổ chức công đoàn và chủ doanh nghiệp cùng chung tay chăm lo cho NLĐ, tạo mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Thưa bà, thời gian tới, LĐLĐ  tỉnh sẽ thực hiện những hoạt động cụ thể nào để tiếp tục chăm lo tốt đời sống cho NLĐ trên địa bàn tỉnh ?

- Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục vận động các mạnh thường quân, chủ doanh nghiệp trong việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ. Chúng tôi luôn xác định việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ là nhiệm vụ trọng tâm, nhất là dịp lễ, tết. Chúng tôi sẽ tiếp tục khảo sát, tùy vào điều kiện của từng đơn vị, địa phương để triển khai các biện pháp thực hiện công tác này có hiệu quả hơn nữa.

Sau tết, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh chỉ đạo công đoàn các cấp trên địa bàn tỉnh phối hợp với chính quyền địa phương huy động mọi nguồn lực, đa dạng hình thức chăm lo, nhằm tiếp tục nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ. Các hoạt động cụ thể được đẩy mạnh như hỗ trợ mái ấm công đoàn, tổ chức tốt các hoạt động thiết thực nhân tháng công nhân 2016.

Xin cảm ơn bà !

NHƯ NGUYỆT thực hiện