【kèo leicester city】5S trở thành chìa khóa mở cánh cửa môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiệu quả

Quyền Tổng cục trưởng Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng - TS. Hà Minh Hiệp - Trưởng Ban chỉ đạo 5S của Tổng cục đã nhấn mạnh: "5S phải đến được phòng làm việc,ởthànhchìakhóamởcánhcửamôitrườnglàmviệcchuyênnghiệpvàhiệuquảkèo leicester city bàn làm việc của từng công chức, viên chức, người lao động; chấm điểm từng cá nhân; vai trò, ý thức người đứng đầu tổ chức thực hiện tốt hay không trong từng đơn vị; theo dõi, đánh giá, kiểm tra thường xuyên; huy động sự tham gia của tất cả mọi người. 5S không chỉ dừng lại ở việc Sàng lọc, Sắp xếp, Sạch sẽ mà còn phải hướng tới Chuẩn hóa và biến thành Tự giác trong mỗi người, mỗi đơn vị.

Hình thành tư duy cải tiến, việc xử lý công việc sẽ phù hợp và hiệu quả. Chính sách 5S hướng đến tạo ra môi trường làm việc văn minh, cùng có tư duy và đồng tâm thế; đồng thời, hình thành văn hóa cải tiến để trở thành văn hóa chung của Tổng cục hướng đến chất lượng tạo thịnh vượng".

Ngày 19/3 tại Tổng cục đã diễn ra buổi kiểm tra, đánh giá thực tế áp dụng 5S của đơn vị thuộc Trung tâm Chứng nhận phù hợp (QUACERT) và Trung tâm Chuyển giao Công nghệ Việt – Đức. Đoàn kiểm tra dưới sự phụ trách của ông Nguyễn Tuấn Anh - Chủ tịch Công đoàn, Phó Trưởng ban thường trực Ban chỉ đạo 5S của Tổng cục cùng các chuyên gia đã ghi nhận thực tế diễn ra ở 2 tổ chức này. 

 Đoàn 5S do ông Nguyễn Tuấn Anh phụ trách kiểm tra Phòng Thử nghiệm Pin QUACERT - Incentech.