Cục trưởng Nguyễn Tiến Lộc.

Đề nghị ông cho biết những dấu ấn nổi bật trong chặng đường 60 năm xây dựng và trưởng thành của đơn vị?ếnbướctrênconđườnghộinhậkết quả bóng đá u20 mexico

Trải qua nhiều giai đoạn xây dựng và trưởng thành, có thể nói Hải quan Hải Phòng luôn là một trong những đơn vị đi đầu trong thực hiện nhiệm vụ được giao, được lãnh đạo Bộ Tài chính, Tổng cục Hải quan tin tưởng giao thực hiện trước, thí điểm nhiều nội dung cải cách, hiện đại hóa (CCHĐH) của Ngành, qua đó tham gia đề xuất, đóng góp để hoàn thiện các quy định và cơ chế quản lý theo chuẩn mực của quản lý hải quan hiện đại như: Thực hiện Luật Hải quan năm 2001; thí điểm thủ tục hải quan điện tử (TTHQĐT); triển khai chính thức TTHQĐT; triển khai Hệ thống thông quan tự động VNACCS/VCIS; thí điểm Cơ chế một cửa quốc gia…

Từ năm 2001 đến nay, Cục Hải quan Hải Phòng luôn được lãnh đạo TP. Hải Phòng biểu dương và báo cáo điển hình về cải cách hành chính. Đến tháng 7-2014, toàn bộ hệ thống trụ sở làm việc của Cục và các Chi cục đã cơ bản hoàn thiện với các trang thiết bị hiện đại, cùng với lực lượng CBCC luôn được đào tạo, rèn luyện theo hướng chính quy, chuyên nghiệp, là tiền đề quan trọng giúp Hải quan Hải Phòng triển khai thành công công tác quản lý hải quan hiện đại.

Với những đóng góp của mình, Cục Hải quan Hải Phòng đã được Nhà nước, Bộ Tài chính, Tổng cục Hải quan, TP. Hải Phòng và các tỉnh Hải Dương, Hưng Yên, Thái Bình ghi nhận, tặng thưởng nhiều danh hiệu cao quý.

Theo ông, đâu là nguyên nhân quan trọng giúp Hải quan Hải Phòng gặt hái được những thành quả nổi bật thời gian vừa qua?

Có nhiều nguyên nhân tạo nên thành quả nổi bật đó, nhưng có thể đánh giá một số nguyên nhân cơ bản sau:

Một là, sự quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo sâu sát của lãnh đạo Bộ Tài chính, Tổng cục Hải quan.

Hai là, sự giúp đỡ, phối hợp chặt chẽ của các Vụ, Cục chuyên môn thuộc Tổng cục Hải quan và các cơ quan chức năng trên địa bàn TP. Hải Phòng và các tỉnh: Hải Dương, Hưng Yên, Thái Bình.

Ba là, sự đồng thuận của tập thể lãnh đạo chủ chốt mà nòng cốt là lãnh đạo Cục trong tư tưởng và hành động có tác động to lớn đến hiệu quả của công tác quản lý và điều hành toàn Cục.

Bốn là, Đảng ủy Cục luôn quan tâm chỉ đạo xây dựng và củng cố các tổ chức đoàn thể chính trị: Công đoàn, Nữ công, Đoàn Thanh niên để phối hợp với công tác chuyên môn, làm chuyển biến sâu sắc tư tưởng và hành động của CBCC vì mục tiêu xây dựng cơ quan, thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao.

Năm là, chú trọng xây dựng lực lượng, chấn chỉnh kỷ cương, kỷ luật, đào tạo đội ngũ CBCC theo tinh thần Tuyên ngôn phục vụ khách hàng của ngành Hải quan: "Chuyên nghiệp - Minh bạch - Hiệu quả". Đề ra và kiên trì chỉ đạo thực hiện phương châm thi hành công vụ: "Tận tình hướng dẫn - Thái độ lịch sự - Tác phong nhanh nhẹn" và coi đây là một giá trị của Hải quan, đáp ứng mong muốn cho cộng đồng doanh nghiệp.

Sáu là, luôn bám sát và cụ thể hóa các yêu cầu cải cách hiện đại hóa, chủ động nghiên cứu và đề xuất các giải pháp nhằm triển khai chỉ đạo của Bộ Tài chính thực hiện Chỉ thị 24/CT-TTg về cải cách hành chính trong lĩnh vực Thuế và Hải quan.

Trong tiến trình CCHĐH Hải quan mạnh mẽ để phục vụ yêu cầu hội nhập quốc tế sâu rộng của đất nước, Hải quan Hải Phòng đã và đang hướng tới những mục tiêu, nhiệm vụ mới nào cho giai đoạn phát triển ở những năm tiếp theo?

Luật Hải quan 2014 là một cơ sở pháp lý quan trọng, trong đó đã hướng tới các mục tiêu: Áp dụng phương thức quản lý hải quan hiện đại theo chuẩn mực quốc tế; Cải cách mạnh mẽ để tạo thuận lợi cho dây chuyền cung ứng thương mại quốc tế (Trade Supply Chain), đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế, xây dựng đất nước trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Do vậy, yêu cầu đặt ra phải khẩn trương triển khai các quy định của Luật và các văn bản hướng dẫn thi hành vào cuộc sống thông qua công tác quản lý nhà nước về Hải quan trên địa bàn.

Đối với các nhiệm vụ thường xuyên, Hải quan Hải Phòng sẽ chủ động đánh giá, đề ra các giải pháp đảm bảo thực hiện tốt, đặc biệt là nhiệm vụ thu ngân sách Nhà nước, phấn đấu thu đạt và vượt chỉ tiêu được giao.

Tập trung cho việc tổ chức thành công Đại hội Đảng bộ Cục với tư cách là Đảng bộ cấp trên cơ sở với 600 đảng viên. Trong đó chú trọng đến đề án nhân sự gắn với công tác tổ chức cán bộ của chính quyền để xây dựng đội ngũ lãnh đạo chủ chốt, kế cận cho những giai đoạn tiếp theo, đáp ứng tiến trình CCHĐH của toàn ngành và yêu cầu đổi mới, hội nhập của đất nước.

Xin trân trọng cảm ơn ông!

• ·Nhận định, soi kèo El Gaish vs Al Olympi, 19h30 ngày 3/1: Khác biệt trình độ
• ·Đánh bại CAHN, HLV Nam Định chưa nghĩ tới ngôi vô địch V
• ·10 chốn hẹn hò lãng mạn nhất thế gian
• ·Sẽ phân luồng cấp Giấy chứng nhận xuất xứ hàng hóa ưu đãi từ 15/8
• ·Xuất hiện loại mã độc mới tự tải về máy không cần click chuột
• ·TP. Hồ Chí Minh: Truy tìm 2 đối tượng giật điện thoại, kéo lê nạn nhân trên đường
• ·Chuyện nhà tôi
• ·Vui xuân cùng đồng bào Tày, Nùng
• ·Tạo cơ hội cho phụ nữ yếu thế khởi nghiệp
• ·Đánh thức tiềm năng du lịch sinh thái Bạc Liêu
• ·HLV Kim Sang Sik chăm chú 'soi giò' Thanh Bình, Hoàng Đức
• ·Tổng cục Thuế phát hành 5 mẫu tem cho rượu sản xuất trong nước
• ·iPhone 8, iPhone 7S đang được đưa vào sản xuất hàng loạt
• ·Năm 2017, Bình Phước đón 265.239 lượt khách du lịch
• ·Kết quả bóng đá Roma 1
• ·Nhận định bóng đá U23 Iraq vs U23 Indonesia, U23 châu Á